周産期・母性診療センター　産科　医師（常勤職員）

・日本産科婦人科学会専門医を有する方

・日本周産期・新生児医学会周産期（母体・胎児）専門医を有する、あるいは同等の診療能力・経験を有する方

・履歴書（写真貼付、様式自由）

※合否、面接等の案内のため、携帯電話番号及びメールアドレスを

　　記載してください。

・職務経歴書

・業績

・医師免許証の写し

・専門医証の写し

・保険医登録票の写し

・学位の写し（取得者のみ）

・給与：職員給与規程による

・賞与：職員給与規程による

・昇給：年１回

・勤務日：４週８休、月～金（国民の祝日は除く）

ただし当センターの規程により土日・祝日に勤務が割り振られることがある

・勤務時間：１週間あたりの勤務時間　38時間45分、8時30分～17時15分（休憩1時間）など

・保険：厚生労働省第二共済組合

・手当：地域手当、扶養手当、住居手当、通勤手当など

・休暇等：年次休暇、産休、育休など

・その他：当センター規程による

　※詳細については当センターHPの「トップページ→国立成育医療研究センターについて→情報公開→法人に関する情報公開」に掲載していますので、そちらをご覧ください。（https://www.ncchd.go.jp/）

〒157-8535　東京都世田谷区大蔵２－１０－１

国立研究開発法人国立成育医療研究センター人事部人事課人事係

TEL：03-3416-0181（代表）

１．採用内定となった場合は、入職前に以下の書類を提出していただきます。

　　①　抗体価検査の結果（結核、B型肝炎、麻疹、風疹、水痘、ムンプス）

　　②　入職日前３か月以内に受診した健康診断の結果

２．当センター指定の医療機関で健康診断を受診する場合は、当センターが料金を負担します。

　　指定外の医療機関で受診される場合は自費負担となります。

　　なお、有効期間内の結果を既にお持ちの場合は、それをご提出いただけます。

３．抗体価検査の結果、当センターで定める基準に満たない場合には、自費でワクチンを接種していただきます。